アルス 超軽量型 高枝鋏 『ライトチョキダブルズーム』 150ZZ-4.1-6D 《専用鋸＋刃物クリーナー付き》高所の枝をスムーズにカットする高枝鋏に専用鋸パーツと樹脂汚れを落とし切れ味をよみがえらせる刃物クリーナーが付いたお得なセットです。
1. ライトチョキダブルズーム
2. ライトチョキ専用鋸
3. 激落ち刃物クリーナー
6段伸縮式Wズーム機能2つのズームレバーを握って内側のパイプを操作するだけで、カンタンに伸縮することができます。最短1.8m〜最長4.1mまで6段階に調節が可能です。
業界最軽量！わずか1140gという、牛乳パック(1000ml入)1本分ほどの軽さを実現。これまでで最も長く、軽いので、作業の幅がますます広がります。
切ってそのままつかめるするどい切れ味に加え、果実・枝等の切断物を確実につかむ、カットキャッチ機能。毛虫やとげ等に触れずに安全に作業することができます。
250°グリップ回転式刃部は250°回転するので、枝の向きに合わせて切ることができます。
ヤニがつきにくい表面にフッ素樹脂加工を施すことによって滑りやすく、軽い力で切断できます。また、汚れがつきにくく、耐久性にも優れた効果があります。
グリップ開き角度2段階切替式枝の太さにあわせて、グリップの開き角度を2段階に調節することができます。
手が疲れにくい！新設計の打ち合いクッションにより、枝を切断した時に起こる手や腕への衝撃をやわらげます。
より強い耐久性！高強度パイプスキーのストックにも使用される高強度パイプの採用により、より強い耐久性を実現。
サービス紹介
教育〜人事制度構築・運用〜人事クラウドまで、ワンストップで提供可能。
組織変革に欠かせない「評価・タレントマネジメント・教育」をご支援します。
あしたのチームが提供する ⼈事評価制度の期待効果
あしたのチームは、人事評価の構築から運用までトータルサポート
人事評価クラウドの機能紹介
評価シートの簡易的な閲覧はもちろん、社員情報管理や豊富な分析機能、
他社製品にはない目標の自動添削機能を搭載。
人事評価制度 お役立ち資料
人事評価制度に関する資料を無料ダウンロードいただけます。
News
2022.04.19
2022.03.01
2022.02.15
全てのはたらく人たちに、
やりがいの持てる
"あした"をー。
年齢も、性別も、キャリアも役職も関係ない。
ひとりひとりが様々な個性を発揮し、活躍できる。
その努力や成果が正当に認められ、形として報われる。
そんな組織なら、みんながひとつになり、夢中になれる。
全てのはたらく人が、やりがいを持てる"あした"の実現を。
ひとりひとりが様々な個性を発揮し、活躍できる。
その努力や成果が正当に認められ、形として報われる。
そんな組織なら、みんながひとつになり、夢中になれる。
全てのはたらく人が、やりがいを持てる"あした"の実現を。
4倍速で、もっと高く。
さらにその先へ。
22歳で社会人になった場合、定年まで約50年間。
平等に与えられた時間で私たちは、
何を学び、何を成すか。
「あしたのチーム」の人事評価は四半期評価。
３ヶ月を１年と捉え、１年で４年分の成長ができる環境があります。